পরবর্তী দুই সপ্তাহে, শ্রীলঙ্কার সরকারি কর্মকর্তাদের একটি দল ভারতীয় রাজ্য উত্তরাখণ্ডের মুসুরিতে এক কর্মসূচীতে অংশগ্রহণ করতে যাচ্ছে, যা দুই প্রতিবেশী দেশের মধ্যে প্রশাসনিক দক্ষতা এবং ভালো শাসন প্রতিষ্ঠার চলমান সহযোগিতার একটি সফল অধ্যায় হিসেবে চিহ্নিত হচ্ছে।

এই কর্মকর্তারা শ্রীলঙ্কার মধ্যম স্তরের সরকারি কর্মকর্তাদের জন্য ৬ষ্ঠ ক্ষমতা বৃদ্ধি কর্মসূচীতে অংশ নিচ্ছেন, যা জাতীয় শাসন কর্তৃপক্ষ (এনসিজিজি) আয়োজন করেছে। ৯-২০ ডিসেম্বর, ২০২৪ তারিখ পর্যন্ত চলমান এই দুই সপ্তাহের কর্মসূচীটি শ্রীলঙ্কার বিভিন্ন গুরুত্বপূর্ণ মন্ত্রণালয় যেমন: পাবলিক অ্যাডমিনিস্ট্রেশন, হোম অ্যাফেয়ার্স, কৃষি, প্রাণিসম্পদ এবং স্বাস্থ্য, এর মতো মন্ত্রণালয়ের প্রতিনিধিত্বকারী ৪০ জন কর্মকর্তা নিয়ে অনুষ্ঠিত হচ্ছে।

এই কর্মসূচীটি ভারতের বৃহত্তর “পড়শি প্রথম” নীতি’র অংশ হিসেবে পরিচালিত হচ্ছে। এনসিজিজি -এর পরিচালক-সাধারণ শ্রী সুরেন্দ্র কুমার ব্যাগডে উপস্থিতদের আন্তরিক অভ্যর্থনা জানানোর মাধ্যমে অনুষ্ঠানটি উদ্বোধন করেন। উপস্থিতদের মধ্যে সুষম ও বৈচিত্র্যপূর্ণ প্রতিনিধিত্বের প্রশংসা করে ব্যাগডে বলেন, এই কর্মসূচীর মূল উদ্দেশ্য হলো ভারতের শাসন ও প্রশাসনের সেরা চর্চাগুলি শেয়ার করা।

তিনি বলেন, “এই কর্মসূচীটি শাসন সম্পর্কে একটি পূর্ণাঙ্গ ধারণা প্রদান করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে, যা মূল প্রশাসন, নীতি কাঠামো এবং প্রযুক্তির রূপান্তরমূলক ভূমিকা সম্পর্কে আলোচনা করবে।” তিনি আরও বলেন, ভারতীয় শহুরে বর্জ্য ব্যবস্থাপনা এবং অ-জৈব বর্জ্য পরিচালনার ক্ষেত্রে ভারতের অগ্রগতি সম্পর্কে জানানো হবে।

ব্যাগডে আরও উৎসাহিত করেন যে, অংশগ্রহণকারীরা আলোচনা এবং ভবিষ্যত সহযোগিতার সুযোগ অনুসন্ধানে সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করবেন। “প্রযুক্তি ব্যবহার এবং পারস্পরিক সহযোগিতা আমাদের যৌথ লক্ষ্য অর্জনের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ,” তিনি মন্তব্য করেন।

এই দুই সপ্তাহের পাঠ্যক্রম, যা এ.পি. সিং, সহকারী অধ্যাপক ও কোর্স কোঅর্ডিনেটর, এনসিজিজি সমন্বয় করছেন, বিভিন্ন বিষয় নিয়ে আলোচনা করবে। এসব বিষয়গুলোর মধ্যে রয়েছে:

·         শাসন মডেল এবং সংস্কার

·         আয়ুষ্মান ভারত প্রধানমন্ত্রী জন আরোগ্য যোজনা বাস্তবায়ন

·         ই-অফিস এবং ডিজিটাল রূপান্তর

·         রিয়েল এস্টেট রেগুলেটরি অথরিটি নিয়মাবলী

·         জলবায়ু পরিবর্তন প্রভাব এবং অভিযোজন কৌশল

·         পাবলিক প্রশাসনে আধার সংযোজন

অংশগ্রহণকারীরা বিভিন্ন প্রতিষ্ঠানে মাঠ পর্যায়ের সফর করবেন, যার মধ্যে রয়েছে:

·         ফরেস্ট রিসার্চ ইনস্টিটিউট, দেরাদুন

·         সাইবার সিকিউরিটি সেল, নয়ডা

·         এডিডিভিইআরবি গ্লোবাল রোবোটিকস কোম্পানি, গ্রেটার নয়ডা

·         পিএম গতি শক্তি অনুভূতি কেন্দ্র

·         ভারত মন্ডপ

·         প্রধানমন্ত্রীর সংগ্রহালয়

·         তাজ মহল

এই সফরগুলো অংশগ্রহণকারীদের ভারতের প্রশাসনিক ও প্রযুক্তিগত অগ্রগতি সম্পর্কে হাতে-কলমে অভিজ্ঞতা এবং অন্তর্দৃষ্টি প্রদান করবে।

এই কর্মসূচীটি এনসিজিজি এবং শ্রীলঙ্কা ইনস্টিটিউট অব ডেভেলপমেন্ট অ্যাডমিনিস্ট্রেশন-এর শক্তিশালী অংশীদারিত্বের ওপর ভিত্তি করে নির্মিত হয়েছে। এই বছরের শুরুর দিকে, শ্রীলঙ্কায় একটি উচ্চ পর্যায়ের প্রতিনিধি দল সফর করার সময়, ভি. শ্রীনিবাস, জনবিধি, জন অভিযোগ এবং পেনশন মন্ত্রণালয়ের সচিবের নেতৃত্বে একটি রোডম্যাপ নির্ধারণ করা হয়েছিল। এর মধ্যে রয়েছে ২০২৪ থেকে ২০২৯ সাল পর্যন্ত ১,৫০০ শ্রীলঙ্কা প্রশাসনিক সার্ভিস অফিসারের জন্য ক্ষমতা বৃদ্ধি কর্মসূচী, শিক্ষক উন্নয়ন কর্মসূচী, এবং জেলা সংগ্রাহক পর্যায়ের আলোচনা।

এই প্রতিনিধি দল শ্রীলঙ্কার প্রধানমন্ত্রী ডিনেশ চন্দ্র রূপাসিংহ গুনাওয়ার্দেনা এবং অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ কর্মকর্তাদের সাথে সাক্ষাৎ করেন। সফরের সময়, এনসিজিজি প্রশিক্ষিত প্রাক্তন শিক্ষার্থীরা শ্রীলঙ্কায় পাবলিক সার্ভিস ডেলিভারিতে সেরা চর্চাগুলোর বাস্তবায়ন নিয়ে সফলতার কাহিনী শেয়ার করেন।

২০১৪ সালে প্রতিষ্ঠিত হওয়ার পর, এনসিজিজি শ্রীলঙ্কা থেকে ২১৪ জন সিনিয়র কর্মকর্তাসহ ৩৪টি দেশ থেকে ১,৫০০ এরও বেশি সরকারি কর্মকর্তা প্রশিক্ষণ দিয়েছে। এসব দেশে মালয়েশিয়া, ওমান, গায়ানা, এল-সালভাডর, কস্টা রিকা, বাংলাদেশ, কেনিয়া, তানজানিয়া, তিউনিসিয়া, সেশেলস, গাম্বিয়া, মালদ্বীপ, শ্রীলঙ্কা, আফগানিস্তান, লাওস, ভিয়েতনাম, নেপাল, ভুটান, মিয়ানমার, ইথিওপিয়া, ইরিত্রিয়া, সোমালিয়া, দক্ষিণ আফ্রিকা, ইন্দোনেশিয়া, মাদাগাস্কার, ফিজি, মোজাম্বিক এবং কেম্বোডিয়া অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

এই কর্মসূচীগুলি প্রশাসনিক দক্ষতা বৃদ্ধি, ডিজিটাল রূপান্তর এবং ভালো শাসন চর্চা উন্নয়নের উপর গুরুত্ব দেয়।

পূর্ববর্তী ক্ষমতা বৃদ্ধি প্রচেষ্টা শ্রীলঙ্কায় দৃশ্যমান উপকারিতা দেখিয়েছে, যেমন উন্নত অভিযোগ নিষ্পত্তি ব্যবস্থা এবং আরও কার্যকর পাবলিক সার্ভিস ডেলিভারি। এনসিজিজি-এর উদ্যোগগুলো শ্রীলঙ্কার প্রশাসনিক সংস্কারের জন্য কেন্দ্রীভূত জন অভিযোগ নিষ্পত্তি ব্যবস্থা প্রতিষ্ঠার গুরুত্বকেও সামনে নিয়ে এসেছে।

৬ষ্ঠ ক্ষমতা বৃদ্ধি কর্মসূচী ভারত এবং শ্রীলঙ্কার শাসন ও প্রশাসন শক্তিশালী করার প্রতি যৌথ প্রতিশ্রুতি প্রতিফলিত করে। সহযোগিতা জোরদার এবং উদ্ভাবনী চর্চাগুলি শেয়ার করে, এই কর্মসূচীটি পাবলিক সার্ভিস ডেলিভারি উন্নত করতে এবং আধুনিক শাসন চ্যালেঞ্জগুলো মোকাবেলা করতে লক্ষ্য রাখে।

উভয় দেশ তাদের শক্তিশালী দ্বিপাক্ষিক সম্পর্কের ভিত্তিতে ভবিষ্যতে আরও সহযোগিতা বাড়ানোর আশা করছে, যাতে ক্ষমতা বৃদ্ধির কর্মসূচীগুলোর পরিধি বিস্তৃত হয়। যেমন ব্যাগডে উপযুক্তভাবে উল্লেখ করেন, “পারস্পরিক সহযোগিতা এবং জ্ঞানের আদান-প্রদান হলো স্থিতিশীল শাসন সংস্কারের ভিত্তি।”

এই উদ্যোগটি শ্রীলঙ্কার প্রশাসনিক উৎকর্ষতার পথে ভারতকে এক গুরুত্বপূর্ণ অংশীদার হিসেবে তুলে ধরে এবং দুই দেশের মধ্যে স্থায়ী অংশীদারিত্বকে আরো শক্তিশালী করে। সূত্র: ইন্ডিয়া নিউজ নেটওয়ার্ক।